南京平安银行招聘信息：2023平安银行南京分行社会招聘公告

2023年平安银行南京分行社会招聘公告（1.17）

综拓团队长

岗位职责:

1.重客客群建设：指导综拓经理维护好重客客群，完成团队每月获客、经营与创利业务指标；

2.绩效考核管理：执行考核管理办法，指导团队制定年度、月度销售目标和计划，带领综拓经理团队完成各项考核指标；

3.日常管理：负责开展现场管理，督导综拓经理团队成员完成每日活动量，分析和点评团队销售情况；

4.培训辅导：建立并推动训练辅导体系的运作，通过陪同展业、衔接培训、帮带等方式，辅导综拓经理提高业务技能和销售业绩，配合总分行做好销售培训；

5.业务拓展：参与组织和执行各项业务推动、竞赛、营销活动；结合本团队的实际情况，策划、组织、实施业务开拓活动；

6.投诉处理：负责处理所开拓客户各类综拓业务的投诉。

岗位要求:

1.本科及以上学历；

2.具有较强的团队建设、市场拓展及营销管理能力，银行和市场营销专业知识，熟悉寿险客户运营、银行各种金融产品及相关业务；

3.追求卓越，有责任心，具有较强的资源整合能力和沟通协调能力，遵纪守法，合规意识强；

4.无违法违规或行业不良记录。

二级分行综拓总

岗位职责:

(一)按照分行及综拓的发展战略与规划，制定实施本机构的发展规划。引进优秀的销售人才，确保综拓经理的充足性和稳定性，满足团队建设的需要；

(二)全面负责综拓业务指标达成，包括AUM、LUM、三管等指标，协调渠道对接，支持分行各条线业务在综拓渠道衔接落地；

(三)全面负责所在机构的综拓队伍建设与管理，包括渠道建设、绩效考核管理、日常管理、业务拓展、投诉处理等；

(四)贯彻执行各项制度规章，监督业务品质和服务质量，落实合规和风险防控工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历，有2年金融相关工作经验优先；

2、专业不限，经济、金融、会计、法律等与岗位职责相关专业优先;

3、无经商办企业或兼职行为，无监管机构金融违规记录；

4、具备较强的团队建设、市场拓展和营销管理能力，熟悉渠道者优先。

综拓客户经理

岗位职责:

1、经营渠道，推动财富和个贷业务；

2、推动协调银行经营平台和队伍，共同协助业务员服务好客户；

3、遵守各项法律、法规、制度，严格控制风险，确保渠道业务健康发展；

4、完成上级交办的其他工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历；

2、有金融行业从业经验或熟悉寿险客群者优先；

3、具有较强的亲和力、沟通能力、学习能力及敏锐的观察力；

4、具备良好的个人品质、无违规违纪行为及其他不良行为。

杭州分行私人财富顾问

岗位职责:

负责开拓维护私行及财富客群，保持客户资产规模及取得增长，增加营收、提高客户忠诚度；

经营私行及财富客户，不断挖掘和满足客户需求，为其提供个性化的投资建议、财富分析和规划、保障传承分析和规划，促进客户在我行资产提升；

积极配合和参与私行团队管理，避免业务冲突，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围；

贯彻合规及风控制度要求，提升客户满意度并积极处理客户投诉。

岗位要求:

学历：本科及以上学历；

经验：2年及以上金融行业相关岗位工作经验，具备私行理财经理、保险营销、高端客户营销工作经历者优先；

专业能力：熟悉银行产品、保险相关理论和保障类工具，擅长保障类规划，具有较强的服务营销能力和商业敏感性；持有AFP/CFP理财专业证书、国际保险专业证照优先，曾获得COT/TOT/MDRT/IDA荣誉优先

素质要求：认同公司文化，积极进取，结果导向，具备优秀的团队合作和沟通协调能力；无不良从业记录，责任心和合规意识强。

原文链接：https://talent.pingan.com/recruit/social.html