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招商银行合肥分行2026年社会招聘公告发布!本科及以上学历

2026-03-26 09:52 编辑: 团子 来源: 上岸鸭公考
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招商银行合肥分行2026年社会招聘公告发布!现根据工作需要,招商银行合肥分行现面向社会公开招聘公司客户经理和网络管理岗,要求大学本科及以上学历,报名截止时间为2026年4月10日,具体招聘公告内容如下。
招商银行合肥分行2026年社会招聘公告
一、招商银行合肥分行2026年社会招聘岗位

所在机构

招聘岗位

招聘人数

工作地点

合肥分行

公司客户经理

若干

合肥市、芜湖市、淮南市、马鞍山市、淮北市、安庆市、六安市

合肥分行

网络管理岗

若干

合肥市

二、招商银行合肥分行2026年社会招聘岗位职责
(一)公司客户经理岗位职责
1.直接拓展和服务公司团队企业客户,主要包括高价值客户、价值客户等;
2.做好团队负责区域内高质量获客,通过平台机构引荐、行内系统推荐等形式实现优质客户的获取;
3.牵头为企业客户提供团体金融服务,助力零售高质量获客与经营。协同组织关键人的零售高净值客群金融服务,提升公私融合服务能力;
4.履行第一道防线风险合规职责。落实账户风险管理,执行各项内外部规章制度。主动挖掘企业客户的融资需求,做好企业信用评级与风险预判,开展授信尽职调查,为客户提供融资服务。落实贷后管理,进行风险预警并落实风险处置工作。
(二)网络管理岗岗位职责
1.落实总分行的网络规划、网络管理和维护规范;
2.承担分行网络的日常管理和维护任务,保障网络系统稳定运行;
3.全面监测分行辖内安全事件,进行应急响应与溯源分析,处理各类安全故障;
4.履行分行网络安全合规职责,包括不限于网络安全技术保护、网络安全工作汇报等;
5.配合其他部门完成相关外联业务网络调试等工作。
三、招商银行合肥分行2026年社会招聘条件
(一)公司客户经理应聘条件
1.大学本科及以上学历;
2.有2年以上相关岗位工作经验;
3.具有较强的责任心、团队精神和营销能力,有良好的执行力及沟通协调能力,可承受高强度、持续性工作压力,有较强的风险意识及合规意识;
4.品行端正,无不良记录;
5.符合招商银行回避制度相关要求。
(二)网络管理岗应聘条件
1.大学本科及以上学历;
2.持有HCIP及以上网络专业认证证书;
3.具备5年及以上网络实施、运维或管理相关工作经验;
4.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及较强的责任心,能承受一定的工作压力,具备较强的文档编写能力和应急处理能力;
5.品行端正,无不良记录;
6.符合招商银行回避制度相关要求。
四、招商银行合肥分行2026年社会招聘应聘方式
应聘人员可通过以下方式在线投递简历:
1.官网报名:登录招商银行“一网通”官方招聘网站http://career.cmbchina.com,点击“社会招聘”,搜索“合肥分行”,在线注册,投递简历。
2.微信报名:关注“招商银行招聘”微信公众号,点击“招了—社会招聘”,搜索“合肥分行”,在线注册,投递简历。
报名截止时间:2026年4月10日。
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