2026年
恒丰银行杭州分行社会招聘启动!本次要求报考人员具有大学本科及以上或全日制大专及以上学历,
报名截止时间为2026年7月2日,以下是具体招聘公告内容。
(一)具有中华人民共和国国籍,具有良好的政治素质,遵守国家法律、法规和相关政策规定。
(二)认同
恒丰银行的发展战略和企业文化,愿意在金融领域长期发展。
(三)品行端正、诚实守信,具有招聘岗位所需要的专业能力。
(四)身心健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。
(五)符合恒丰银行履职回避的有关规定以及我行亲属回避的管理要求。
(六)具有工作经历。
二、2026年恒丰银行杭州分行社会招聘基本条件
1.全日制大学本科(含)以上学历;
2.年龄40周岁(含)以下;
3.具有2年(含)以上相关岗位工作经验;
4.熟悉银行相关业务政策法规及流程,熟悉金融行业资产管理、投资证券等相关专业知识,熟练掌握和运用各项国内国际贸易惯例及监管政策;
5.具有较强的学习、沟通协调、协同配合能力,具备良好的责任心、执行力。
不同岗位的招聘条件会有所不同,具体岗位职责及任职要求登录恒丰
银行招聘官网进行查看。
三、2026年恒丰银行杭州分行社会招聘报名须知
(一)报名截止时间
2026年7月2日。年龄、工作年限、学历等计算时间为报名截止时间。
(二)应聘方式
应聘者请下载简历模板《恒丰
银行社会招聘人员信息登记表》,文件以“姓名-杭州分行-**岗位”命名,请将简历发送至hzhr@hfbank.com.cn进行简历投递。
(三)其他事项
1.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,恒丰银行有权取消录用资格。
2.经审查符合条件者,将另行通知笔试及面试时间,未被录用人员的材料代为保密,恕不退还。
3.经面试合格者,将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定,办理录用手续。
4.录用后,如在今后工作开展过程中需要进行工作地点或岗位调整的,应聘人员须服从银行统一安排。
5.应聘管理岗位的人员,面试评价意见为管理岗位调整至专业岗位录用的,经应聘人员同意,可予以调整。应聘人员须符合调整后的岗位招聘条件。
6.同等条件下,具有数字化背景的人才优先考虑。
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