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一、无领导小组探讨
无领导小组探讨指由一组应聘者组成一个临时工作小组,探讨给定的问题,并做出决策。
大致分为四个阶段准备提纲阶段、独立讲话阶段、自由探讨阶段、总结陈词几段。最后由考生自荐或推荐一名代表,向考官报告探讨结果。由于这个小组是临时拼凑的,并不指定谁是负责人,目的就在于考查应聘者的主要表现,尤其是看谁会从中打造核心竞争力。
二、无领导小组面试攻略:
1.在对方叙述自身的观点的过程中一定要给予适当的特别关注。
2.记录下来一些有疑问的观点,待对方讲话完后探讨环节中再即时指出。
3.每一次讲话尽可能不少于1分钟,但不超过2分钟。
4.讲话观点清楚、突出关键、条理清晰,言词诚恳,语速适中。
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