黄州区2021年专项公开招聘教师面试公告

2022-01-11 09:28 编辑: 茶茶 来源: 上岸鸭公考

根据《黄州区2021年专项公开招聘教师公告》和新冠肺炎疫情防控工作要求,为做好公开招聘教师面试工作,现将工作相关事项公告如下:

一、面试原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的选人用人原则。

二、面试时间、地点

面试时间:2022年1月16日(7:30前到达)。

面试地点:黄冈市第二实验小学(黄冈市白潭湖大道西侧问津路南侧)。

三、入围面试人员名单

经笔试成绩排名,共确定330人入围面试(具体人员名单见附件1)。其中,初中物理教师岗位(岗位代码:JS007)计划招聘6人,18人报名,12人参加笔试;小学数学教师岗位(岗位代码:JS011)计划招聘9人,27人报名,26人参加笔试。根据《黄州区2021年专项公开招聘教师公告》中“关于开考比例的界定”,经招聘单位申请,招聘主管部门同意,不核减以上两个招聘岗位计划数,参加笔试人员全部入围面试。

面试公告发布后,面试考生弃权,不再递补。

四、面试的内容及方法

(一)中小学教师岗位

1、面试形式:采取说课的方式进行。

2、面试内容:报考小学各学科教师岗位的说课内容选自五年级现行教材;报考初中各学科教师岗位说课内容选自八年级现行教材(教材具体版本见附件2)。备课时间为30分钟,说课时间8分钟。

3、面试成绩满分为100分。

(二)幼儿教师岗位

1、面试形式:采取说课与一项才艺展示相结合的方式进行。

2、面试内容:(1)说课:内容选自长江少年儿童出版社出版发行的《幼儿学习与发展课程》(学习活动教案集)第5册(5-6岁上学期),备课时间为30分钟。(2)才艺展示:内容不限,由考生根据自己的特长提前准备好。说课和才艺展示总时间不超过10分钟,包含说课与才艺展示之间的过渡准备时间。(说课时间原则上不超过7分钟,具体时间由考生自己把握)

考生才艺展示所需服装、器材、背景音乐(U盘)等自带,钢琴及音乐播放设备由考场提供。

3、面试成绩满分为100分。其中:说课占70%,才艺展示占30%。

五、面试分组

面试分为八组进行,其中:JS001、JS003、JS004为第一面试组,面试人数45人;JS002、JS006、JS007为第二面试组,面试人数39人;JS008、JS014、JS015、JS016为第三面试组,面试人数39人;JS009、JS013为第四面试组,面试人数39人;JS010为第五面试组,面试人数39人;JS011、JS017为第六面试组,面试人数41人;JS005、JS012为第七面试组,面试人数43人;JS018为第八面试组,面试人数45人。

六、面试抽签

考生在候考室按抽签决定个人面试顺序。

七、有关要求及告知事项

1、面试考生应在上午7:30前到达候考室候考,面试期间采取入围封闭的办法进行管理,本人面试结束后解除封闭。考生未按照指定时间(7:40前)到达候考室的、因故不能参加面试或面试时因疾病等原因不能继续面试的,视为自愿放弃面试资格。

2、考生必须携带本人身份证,穿戴不得有明显特征的服装、饰品或特殊发型进入考场,如有违反取消其面试资格。

3、考生按抽签顺序参加面试。抽签签号注意保留,不能丢弃。除规定的用品外,不得携带电子记事本类、手机、录音笔等任何储存、通讯等设备进入候考室,已带入的要按考务工作人员的要求关闭电源放在指定位置集中保管。否则,按违规处理,取消面试资格。

4、面试考生要自觉听从工作人员的安排,候考期间不得离开候考室,不得与工作人员交谈,不得大声喧哗,需要上卫生间的,须征得工作人员同意,并有同性工作人员陪同。

5、面试时考生只能报抽签序号和说课题目,不能用任何方式向考官透露或暗示本人的姓名等信息,包括介绍亲属朋友同事的姓名等情况,否则按违规处理。

6、考生进入考场面试时,应听从工作人员的安排和主考官的指令,当工作人员提示“面试时间到”时,应立即停止说课。当说课结束,应告诉考官“说课完毕”。

7、面试结束后,考生不得返回考场和候考室,应由工作人员陪同送至警戒线外,并不得在考场附近逗留、谈论。

8、对无理取闹、辱骂威胁考官、工作人员的,视情节轻重,采取取消录取资格,直至送司法机关处理。

八、面试基本程序

1.面试课题由候考室考生代表抽取,引导员负责引导考生进入备课室,课题由备课室工作人员验封后,当场拆封;

2.考生按面试课题进行备课,备课完成后由引导员负责引导考生进入面试室;

3.主考官宣布说课开始后,计时员开始记时;

4.面试采取总计时,考生在规定的面试时间内进行说课(幼儿教师岗位进行说课和才艺展示),面试超时由计时员要求考生停止面试;

5.考生面试结束后,各考官按照评分细则打分;

6.各考官评分结束后,按照体育计分法规则,去掉一个最高分,去掉一个最低分,计算出面试平均分数(保留小数点后2位)。每个面试组前3名考生面试结束后由主考官召集其他考官当场进行合议,统一评分标准给出前3名考生成绩。面试采用隔位报分,考生交替返场听分、签字。

九、面试合格分数控制线规定

面试公告发布后因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的,不再递补。面试时如出现考生缺考、违纪情况,其面试成绩按零分计算,但该岗位招聘计划不再调减。对参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位,实行最低合格分数线控制,面试分数达到75分以上的(含75分),方能进入体检、考察阶段。

十、面试费用收取

入围面试人员须缴纳面试费用每人50元。因考场不得使用手机支付,请各位面试考生自带现金在候考室进行缴费。

十一、疫情防控要求

按新冠肺炎疫情防控工作要求,为确保考生健康安全,进场前必须出示健康码、接受体温监测,佩戴口罩,并提供48小时以内的核酸检测报告,核酸检测结果为阴性者方可参加面试。

十二、违纪违规处理

对违反公开招聘纪律的考生和工作人员,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理,涉嫌犯罪的移送司法机关处理。

十二、信息发布及政策咨询

黄州区人民政府网站为本次公开招聘信息发布和成绩公示网站,请考生注意查看相关信息。

政策咨询电话:07138671096    0713-8111956

监督举报电话:0713-8629776

件1:黄州区2021年专项公开招聘教师面试人员名单.xls

附件2:各面试学科教材版本.doc


黄州区人力资源和社会保障局     黄州区教育局

2022年1月10日


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