中信银行南京分行2023年度社会招聘信息
柜员
职位描述
1.学习和掌握银行专业知识、业务技能,以及风险管理、内控合规等相关规章制度;
2.优质高效的处理各类柜面业务,根据我行文明服务规范,加强个人服务;
3.及时回应客户需求,解决临柜业务中遇到的疑难问题,提高客户满意度。
任职要求
1.遵纪守法,诚实守信;
2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
3.年龄30周岁(含)以下,1年以上相关岗位工作经历;
4.在原单位近三年年度考核良好及以上;
5.具有较强的工作责任心和服务意识;
6.具有良好的团队合作意识,较强的组织、协调和沟通能力;
7.符合履职回避的有关规定。
个贷客户经理
职位描述
1.负责个人贷款业务的一线市场拓展,维护个人贷款业务渠道;
2.负责向有个贷需求的客户提供业务咨询,主动挖掘个人客户需求;
3.负责个人贷款业务贷款进件,收集客户提交的材料,做好客户准入的风险判断;
4.按照个人贷款业务流程做好授信相关工作。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信;
2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
3.年龄原则上不超过35周岁;
4.具有2年以上的商业银行工作经历或与招聘岗位相匹配的工作经历;
5.在原单位年度考核良好及以上;
6.熟悉银行零售信贷产品和业务流程,具有较强的营销能力、风险意识和市场敏锐度;
7.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识,具有较强的沟通协调能力;
8.符合履职回避的有关规定。
战略客户部副总经理
职位描述
1.根据分行整体经营规划,参与制定战略客户部经营目标;
2.配合战略客户部负责人落实经营目标的分解和规章制度的制定;
3.配合战略客户部负责人进行人员管理、营销管理、风险管理、客户管理、费用管理等;
4.配合战略客户部负责人做好日常工作管理,规范业务发展相关工作流程。
任职要求
1.遵纪守法,诚实守信;
2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
3.年龄38周岁(含)以下;
4.8年以上的商业银行从业经历,4年以上管理经验;
5.在原单位近三年年度考核良好及以上;
6.具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的市场营销能力;
7.具有良好的团队合作意识,较强的组织、协调和沟通能力;
8.符合履职回避的有关规定。
零售理财经理
职位描述
1.负责办理个人客户开户、签约以及个人客户的理财等非现金业务;
2.主动挖掘个人客户需求,为个人客户提供理财咨询服务;
3.认真分析个人客户的投诉和建议,研究解决方案,不断提升个人客户满意度;
4.完善个人客户档案,与个人客户建立长期稳定的伙伴关系。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信;
2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
3.年龄原则上不超过35周岁;
4.具有2年以上的商业银行工作经历或与招聘岗位相匹配的工作经历;
5.在原单位年度考核良好及以上;
6.熟悉银行零售金融产品和工作流程,具有相关岗位的上岗证书或执业资格证书,持有AFP/CFP优先;
7.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识,具有较强的沟通协调能力;
8.符合履职回避的有关规定。
营业副经理
职位描述
1.根据业务发展方向,带领零售团队开发客户资源,提供综合金融服务,严密防范各类风险,完成业务经营目标;
2.督导团队成员积极开展日常工作,做好厅堂服务管理;
3.负责与上级行零售业务部门及条线的沟通汇报,完成总分行下达的各项工作任务;
4.负责协助分管副行长和营业经理做好员工行为管理,把好合规管理。
任职要求
1.遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
3.年龄35周岁(含)以下;
4.5年以上银行从业工作经验;
5.善于开展零售银行业务,具有较强的市场开拓能力、管理能力、协调能力和沟通能力;
6.具有较强的市场拓展能力、团队领导能力和风险控制能力;
7.在原单位近三年年度考核良好及以上;
8.符合履职回避的有关规定。
公司客户经理
职位描述
1.参与重点客户、重点行业、重点区域的营销工作;
2.进行贷前调查,准确掌握客户经营动态,根据贷款制度,进行贷中管理;
3.根据客户需求,开展个性化服务工作,做好客户日常维护;
4.发现和解决客户开发中的一般问题,为客户提供及时优质的服务。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信;
2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
3.年龄原则上不超过35周岁;
4.具有2年以上的商业银行工作经历或与招聘岗位相匹配的工作经历;
5.在原单位年度考核良好及以上;
6.具备较强的金融产品统筹分析能力,具备较强的市场开拓和客户服务能力;
7.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识,具有较强的沟通协调能力;
8.符合履职回避的有关规定。
个贷客户经理
职位描述
1.负责个人贷款业务的一线市场拓展,维护个人贷款业务渠道;
2.负责向有个贷需求的客户提供业务咨询,主动挖掘个人客户需求;
3.负责个人贷款业务贷款进件,收集客户提交的材料,做好客户准入的风险判断;
4.按照个人贷款业务流程做好授信相关工作。
任职要求
1.遵纪守法,诚实守信;
2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
3.年龄35周岁(含)以下;
4.具备2年以上与录用岗位相匹配的工作经历;
5.具有较强的沟通协调能力和市场营销、开拓能力;
6.熟悉银行零售信贷产品和业务流程,具有较强的风险意识以及市场敏锐度;
7.在原单位近三年年度考核良好及以上;
8.符合履职回避的有关规定。
大堂经理
职位描述
1.根据业务发展方向,做好开发客户资源,提供综合金融服务,严密防范各类风险,完成零售业务经营目标;
2.积极开展日常营销工作,做好业务专业水平提升;
3.负责维护厅堂秩序,初判客户类型和潜力,并及时转介给合适的客户经理;
4.协助管理厅堂零售设备,故障设备及时报修,对客户资料进行初步审查;
5.负责厅堂区域宣传设施管理,及时更新布置相关内容,包括但不限于营销物料、海报、电子屏、收费公示、合规标识等;
6.按时完成上级领导交办的其他事项。
任职要求
1.遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
3.年龄35周岁(含)以下;
4.2年以上相关金融机构从业经验,具有1年及以上的商业银行大堂经理工作经历;
5.善于开展零售银行业务,具有较强的市场开拓能力、风险控制能力、协调能力和沟通能力;
6.在原单位近三年年度考核良好及以上;
7.符合履职回避的有关规定。
支行领导班子成员
职位描述
1.组织落实分行下发的经营计划,创新和拓展业务,提高市场份额,推动支行各项业绩指标的完成;
2.制定和完善支行内部管理制度;
3.牵头推动渠道、平台的搭建,牵头组织各项营销活动;
4.指导和组织客户经理团队的建设、培训等工作;
5.指导检查业务操作流程,做好风险防控。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信;
2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
3.年龄原则上不超过38周岁;
4.具有5年以上的商业银行工作经历,具有3年以上团队管理经历;
5.在原单位年度考核良好及以上;
6.熟悉现代银行管理,有较强的决策判断能力、经营管理能力、风险控制能力;
7.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识,具有较强的沟通协调能力;
8.符合履职回避的有关规定。
原标题:2023年中信银行南京分行社会招聘启事
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