光大银行一年会有两次招聘的季度,分别是春季招聘和秋季招聘。通常情况下光大银行春季招聘的时间会在每年的二月到五月之间,相对于光大的秋招来看,春招持续时间短招聘人数少,因此需要大家在春招的时候一定要牢牢抓住机会一击必中!有的同学可能会因为不是应届生而担心自己是否拥有竞争力,下面高顿银行招聘的小编就来跟大家揭秘一下光大银行对于哪种学生更加有好感!
一、光大银行招聘以应届生为主
➤在文章开头已经跟大家说过,光大银行的春招跟秋招是有很大区别的,很多人总结为春招就是对秋招的补录其实也无可厚非。
➤一般来说对于考生的要求都是为应届毕业生并且之前从未参加过任何公司或企业的工作,没有跟任何单位有劳动关系的存在。因此如果大家的身份符合这个要求的话,一定要提前做好准备。
➤另外,很多同学对于光大银行招聘对学历的要求也不太了解,这里也跟大家提一下,基本上所有的银行招聘对学历的要求都是要全日制本科起步的,作为股份制银行来说,在招聘的时候有小部分岗位会将学历要求放宽至大专起步,这个要根据同学们报考的岗位的具体要求来看,在报考之前可以去光大银行官网上查看一下招聘公告。
二、光大银行招聘给往届生也留了“窗户”
➤那么细心地同学可能在第一条的标题中就已经发现了,以应届生“为主”的意思就是说往届生在光大银行招聘中也是有机会的!有些时候往届生可能真的更加适合去银行工作,这个跟身份没有太大关系,主要看个人的具体情况。
➤如果光大银行在招聘公告中没有明确规定报考学生一定要为应届毕业生的时候,意思就已经很明显了:应往届均可报考。对于还没有找到工作,或者是那些对现有工作不满意想换份工作的同学来说都是一个新的机遇。之前小编就看到过,在有一年的某农商行春季招聘的时候,在个别地区没有对应届生身份做要求,并且明确说了只要是两年内毕业并且未工作的人员都可以报考。所以说同学们在报考的时候还是要根据银行当下的具体要求进行选择。
三、光大银行招聘更倾向于本地报考
这个说法其实不仅仅是在光大银行的招聘中存在,其实作为其他任何银行肯定都更希望本地生源参加报考。小编之前也见过有的银行在招聘时对于生源做了要求。这个其实也不难理解,假如说本地考生参加报考,通过录取之后,在银行工作的稳定性肯定更好一些,所以大家也可以在网申进行个人简历编辑的时候,按照这种方式对简历做一下优化。
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