无领导小组面试是在这一个小时里临时成立的工作小组,共同完成小组的任务,达成目标,就所给的话题进行充分而高质量的讨论,最终形成一致的意见。在讨论的过程中大家的地位是平等的,重点是参与讨论。通过大家在讨论中的自发表现,面试官来观察大家的能力和素质。
要在此过程中表现突出、脱颖而出,各位考生千万不能当听客走神,当大家讨论激烈时自己做看客,当大家不发言时自己沉默,当大家讨论偏离话题时自己暗自度量。千万不能被动,若是小组达不成一致的结论,或者讨论结果不完善,都会影响每一名小组成员的最终成绩。
因此,任何小组成员都不能置身事外,遇到讨论过程中的问题时,我们要树立起主人翁意识,积极承担责任,在需要的时候勇敢站出来,维持良好的讨论氛围,推动讨论的有序进行。这不仅有利于讨论结果的最终达成,更是考官对我们进行有利评价的重要依据。
树立主人翁意识,在遇到问题时不推诿,想方设法解决问题,同时带动大家一起讨论。对待考友保持尊重,情绪稳定,讨论不是辩论。当然考生本身的发言需要具有逻辑、有说服力,才能取得其他考友的信任。
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