面试备考始终坚持的“四字箴言”:学-练-思-测,概括起来很简单的四个字,但大道至简,实践起来可并不容易。
学:夯实基础,书籍课程资料。打好基础是一切备考开始的关键。基础打好后,后面的复习省时省力。关于学习资料现在市面上有很多,找到适合自己的最重要。“它山之石可以攻玉”,现成已有的一些经验是大家备考路上非常使用的参考,是有助于培养自己的答题思维的,让自己学会开口、敢于开口。
练:就是要反复的练习,“面试无他唯口熟尓”,不断地开口练习才能夯实前期的理论知识和答题思路,将从视频、课本上学到的方法练透彻、掌握好,形成自己的答题思路,随着题目的越来越多,“题感”会越来越好,而且面对题目的恐惧感也会慢慢降低,逐步达到拿到题目知道考察的是什么,要从哪些角度去思考,从哪些方面开口答题。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,只有大量的练习才能将所学的理论方法掌握,变成自己的方法,“内化于心、外化于行”。这个过程需要走出去,可以找高手指点,可以报辅导班,但不要一个人闷头练,尤其是小白,容易掉进陷阱里出不来。
思:就是总结反思,“学而不思则罔”,如果只是一味的练习而不去总结反思是不可能有提高的,很多同学只是大量的练题,每道题都是那几句话,这样会出现练了很多题,但是答题水平迟迟得不到提高,比如遇到组织计划题就“最后,我一定要及时总结一下这次工作,向领导汇报,并总结经验教训”,遇到综合分析题就“出现这样问题原因是多方面的,第一制度不够完善,第二公民素质有待加强,第三媒体监督不到位”。这种千篇一律的答题不可能得高分。基本的答题思路掌握后,就要积极的总结解析中好的对策、好的句子、好的表达,以及尝试将自己积累的素材用到答题中,打造自己的“模板”,这才是你的杀手锏。
测:就是检验测试,“是骡子是马拖出来溜溜”,虽然从小我们就对考试深恶痛绝,但不可否认考试是检测学习效果的最好方法。面试的检测就是全真模拟,从进场、答题到离场的全过程模拟,因为面试不仅考察内容还会考察外在的形式,可以请自己的朋友、父母担任考官,当然有条件请一些面霸或者面试官担任考官更好,他们可以给出一些专业的建议,如果都做不到的话,就自己录像然后看回放。
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